Op zoek naar train de trainer schouten en nelissen?

train de trainer schouten en nelissen

Na het oefenen met de VRT komt het echte werk in een oefengesprek met een acteur. Je haalt zo de praktijk direct in het klaslokaal! De trainer en de acteur leren je medewerkers precies wat ze goed doen en wat beter kan. Zo bouwen ze genoeg zelfvertrouwen op om de vaardigheden uit de training straks in te zetten in je organisatie of op straat. STAP 3 KENNIS VERANKEREN. Hoe voorkom je dat het nieuwe gedrag wegzakt? De e-learning van Cirquest blijft altijd beschikbaar in de organisatie om kennis op te frissen. Ook kunnen je medewerkers altijd en overal zelfstandig oefenen met de online VRT. Of juist leren van elkaar met onze E-tool of Trainertool.
Train de Trainer Trainingen Ontwerpen Developer Schouten Nelissen.
Drie weken later neem je je ervaringen mee naar de volgende bijeenkomst. De maximale groepsgrootte van deze training is 12 deelnemers. Na afronding van de training ontvang je op basis van aanwezigheid en actieve deelname een certificaat van Schouten Nelissen. Hiermee heb je een door het bedrijfsleven kwalitatief hoog gewaardeerd certificaat in huis. Schouten Nelissen Van Heemstraweg West 5 5301 PA Zaltbommel. Optie nemen Hiermee reserveer je twee weken een plaats. Wil je deze training Incompany afnemen? Neem contact op met ons Adviesteam Incompany over de mogelijkheden.
Train de Trainer Jij als trainer Schouten Nelissen.
In oefeningen vanuit mindfulness en Rationele Effectiviteitstraining leer je omgaan met belemmeringen. Deze opleiding vormt samen met de opleidingen De trainer en zijn didactische vaardigheden De trainer en de groep en Ontwikkelen van trainingen Developer de Leergang Train de trainer. De volgende onderwerpen komen aan bod. Wie ben ik als trainer wat zijn mijn kwaliteiten en valkuilen. Hoe kan ik omgaan met lastige of onverwachte situaties. Hoe manage ik mezelf als trainer. Hoe ga ik om met spanning of innerlijke belemmeringen. Wij werken met de principes van de RET ACT Mindfulness en de positieve psychologie en oefenen hier regelmatig mee. Blijf je ontwikkelen met New Heroes.
Opleidingen trainingen en cursussen Schouten Nelissen.
Je bent bij 1 van 24. Opleidingen en trainingen op het gebied van persoonlijke ontwikkeling voor een beter bedrijfsresultaat. Schouten Nelissen verzorgt opleidingen en trainingen op het gebied van persoonlijke ontwikkeling. Onze cursussen zijn zowel gericht op individuen teams als bedrijven. Niet alleen zitten medewerkers hierdoor beter in hun vel onze opleidingen zorgen ook voor betere bedrijfsresultaten. Wij bieden trainingen op een breed terrein van soft skills waaronder leiderschap en management assertiviteit persoonlijke effectiviteit en omgaan met stress en werkdruk. Welke resultaten wil jij behalen in jouw werk?
Train de Trainer Ontwerp Trainingen Advanced Schouten Nelissen.
Alles in jouw eigen tempo waar en wanneer jij het wilt. Kijk op www.sn.nl/new-heroes voor meer informatie. In een telefonisch kick-off gesprek bepaal je samen met de trainer je leerdoelen en bespreek je het verloop van het leertraject. Zeven dagen voor aanvang van de training ga je aan de slag met werkplekopdrachten die aansluiten op jouw persoonlijke werksituatie. De training bestaat uit een telefonische kick-off en 3 bijeenkomsten van 1 dag met een doorlooptijd van 9 weken. Je tijdsinvestering is circa 2 uur aan zelfstudie per week theorie en praktijkopdrachten via de MijnSN leercommunity. Zeven dagen voor bijeenkomst 1. Bijeenkomst 1 t/m 3. 1 dag van 09.30 tot 17.00 uur.
Train de Trainer Ontwerp Trainingen Essentials Schouten Nelissen.
Alles in jouw eigen tempo waar en wanneer jij het wilt. Kijk op www.sn.nl/new-heroes voor meer informatie. In een telefonisch kick-off gesprek bepaal je samen met de trainer je leerdoelen en bespreek je het verloop van het leertraject. Zeven dagen voor aanvang van de training ga je aan de slag met werkplekopdrachten die aansluiten op jouw persoonlijke werksituatie. De training bestaat uit een telefonische kick-off en 3 bijeenkomsten van 1 dag met een doorlooptijd van 9 weken. Je tijdsinvestering is circa 2 uur aan zelfstudie per week theorie en praktijkopdrachten via de MijnSN leercommunity. Zeven dagen voor bijeenkomst 1. Bijeenkomst 1 t/m 3. 1 dag van 09.30 tot 17.00 uur.
Train de Trainer Groepsdynamica Schouten Nelissen.
Je werkt en reflecteert steeds op twee niveaus als deelnemer en als trainer. Deze opleiding vormt samen met de opleidingen De trainer en zijn didactische vaardigheden De trainer als persoon en Ontwikkelen van trainingen Developer de Leergang Train de trainer. De volgende onderwerpen komen aan bod. Groepsdynamica hoe ga ik om met de groep. Interventiestijlen van een trainer. De ontwikkeling van groepen fasen in het proces.
Train de Trainer Basisvaardigheden Schouten Nelissen.
In een telefonisch gesprek met je trainer bespreek je jouw motivatie en leerdoelen. Als voorbereiding op dit gesprek vul je online een competentiescan en vragenformulier in. De trainer checkt hiermee of de training aansluit bij jouw leerwensen en verwachtingen. Daarna krijg je vaak al studiemateriaal of een voorbereidende opdracht zodat je direct aan de slag kunt. De totale doorlooptijd van de training bedraagt 3 maanden. De training bestaat uit een telefonisch doelstellend gesprek en 3 blokken van 1 dag. Blok 1 t/m 3. 1 dag van 09.30 tot 17.00 uur. Je leert pas echt als je het geleerde toepast in de praktijk.
Onze trainers maken het verschil Schouten Nelissen.
De meeste van onze trainers hebben dan ook een gedragswetenschappelijke achtergrond en ervaring met groepsdynamische processen. Daarnaast zijn velen geregistreerd bij het NIP het Nederlands Instituut van Psychologen. Voordat een trainer bij Schouten Nelissen aan de slag gaat heeft hij een zeer gedegen opleidings en inwerkprogramma achter de rug. Maar ook daarna blijft hij zich ontwikkelen. Schouten Nelissen evalueert de prestaties van trainers op systematische wijze. En biedt hen meerdere keren per jaar bijpraatsessies en bijscholing. Door hun expertise en ervaring bewegen onze trainers zich gemakkelijk voor een groep en werken niet voorschrijvend maar richtinggevend en ondersteunend. Ze signaleren spanningen bij groepen en individuen en weten deze bespreekbaar te maken waar nodig. Of juist te neutraliseren wanneer het even niet gewenst is.

Contacteer ons